7月4日，从“千年荣昌欢迎您·来了就是一家人”——荣昌区人才政策新闻发布会上获悉，近期重庆市荣昌区相继出台《荣昌区加快建设成渝腹心人才集聚地的若干措施》《荣昌区“高层次人才引进专项”实施办法》和《高校、中职毕业生等青年留荣来荣就业创业行动计划（2024—2027年）》《加快集聚荣昌国家级非遗人才十条措施》等招才引智政策措施，设立3000万元的人才专项资金，诚邀天下英才齐聚棠城。

  其中，《荣昌区加快建设成渝腹心人才集聚地的若干措施》着眼引育结合，从人才招引、人才培育、创新创业、服务保障等四个方面提出13条具体措施，聚焦创新平台建设，优化“资金支持+基金扶持”的研发支撑体系，加大用人单位自主培养人才奖补力度，为创新发展赛道注入人才动能。《荣昌区“高层次人才引进专项”实施办法》聚焦重点产业、重点领域，对拟引进的高层次人才按ABC三类进行认定。

  《高校、中职毕业生等青年留荣来荣就业创业行动计划（2024—2027年）》是全市首个针对高校、中职毕业生的“区县留人政策”。内容聚焦创造优质就业岗位、持续强化就业政策、提供优质公共服务、优化就业发展环境4个方面，提出了16项精准精细的措施。即新增了校企联合育才政策、增加了购房租房补贴，并在市级政策基础上进一步扩大政策享受范围，于全市率先为中职毕业生出台了一系列务实留人举措。

  《加快集聚荣昌国家级非遗人才十条措施》，瞄准荣昌“陶器烧制技艺”“夏布织造技艺”“制扇技艺”三项国家级非物质文化遗产的人才队伍，从人才引进、人才培育、技艺传承、创新发展等10个方面提出了28条具体措施。在指定地方开设非遗工作室，3年内为其免费提供工作室场地；第二年起按照国家级、省级，分别为人才提供60000元/人/年、30000元/人/年的安家补贴。

  荣昌区委副书记、组织部部长廖传锦表示，一直以来，荣昌高度重视人才工作，人才引育、管理办法，从安家补贴、购房补贴、绩效津贴等方面给予支持，构建起定位清晰、层次分明、覆盖不同领域的“1+8+N”人才政策体系，设立了3000万元的人才专项资金，优质的“123456”营商环境。在原有政策基础上，荣昌迭代出台了多项政策。在“硬条件”与“软服务”上同时发力，广开进贤之路，诚邀天下英才齐聚棠城。